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超7万工作机会！加拿大提供暑期机会

Wed May 03 2023 10:13:28 GMT-0700 (Pacific Daylight Time)

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最近，联邦妇女、性别平等和青年事务部长马西-伊恩宣布，今年夏天将有超过7万份 "加拿大暑期工作 "等待15至30岁的加拿大年轻人，为他们提供有意义的暑期工作经验，并为他们在就业市场上的终生成功做准备。
该机构已明确表示，这些工作机会将给年轻人提供有意义的夏季工作经验，并为他们在就业市场上的终身成功做好准备。这对加拿大各地的雇主和年轻人来说是一个双赢。年轻的求职者现在可以在jobbank.gc.ca/youth和Job Bank手机应用程序上找到许多新的工作机会。

 

以下是新闻发布会的内容：
随着夏季招聘的开始，加拿大计划提供超过7万个工作机会 随着温暖天气的到来，许多加拿大年轻人开始考虑在夏季获得有意义的工作经验。 暑期工作可以是通向职业成功的宝贵垫脚石。年轻人不仅可以获得工作经验和学习新技能，而且还可以支付费用，为未来储蓄和资助进一步教育。
上周，联邦妇女、性别平等和青年事务部长马西-颜宣布2023年加拿大青年暑期工作（CSJ）开始。今年夏天，该计划将为15至30岁的年轻人提供超过7万个CSJ实习机会。年轻的求职者现在可以在jobbank.gc.ca/youth和Job Bank移动应用程序上找到当地社区包括数字经济和绿色工作在内的一系列重要新兴行业的新工作机会。
该计划优先考虑支持面临就业问题的人的工作。 该计划优先考虑支持面临就业障碍的年轻人的项目。这包括残疾青年、原住民青年和来自黑人和其他少数民族群体的青年。通过为所有青年提供公平的技能发展机会，加拿大暑期工能够帮助年轻人在就业市场取得成功。 通过青年就业和技能战略（YESS）的实施，加拿大青年暑期工作是联邦政府提供的一系列计划的一部分，以帮助年轻人获得他们所需的技能、教育和工作经验，以成功过渡到劳动力市场。
加拿大暑期工作允许年轻人获得额外的工作经验，以帮助他们在未来的职业生涯中取得成功。 妇女、性别平等和青年事务部长Marci Yen说道： "加拿大暑期工作计划不仅仅是一个就业计划，它是对加拿大年轻人的潜力和我们社区的经济活力的投资。该计划使数以千计的雇主有机会在夏季满足他们的人员需求，并为年轻人提供宝贵的工作经验，为他们一生在就业市场上取得成功做好准备。这对加拿大各地的雇主和青年来说是一个双赢。"
4月24日至7月24日，就业银行将在加拿大发布新的夏季工作。我们鼓励年轻人经常访问该网站，了解最新的就业机会，并与朋友分享令人兴奋的工作机会。 加拿大的暑期工作是全职的（每周30-40小时），持续时间从6-16周不等（平均时间为8周）。 15-24岁的年轻人的就业人数已经超过了因COVID-19疫情而失去的工作机会。根据最新的劳动力调查数据，2023年3月有270万年轻人在工作，比疫情发生前（2020年2月）的水平增加了8.3万（+3.1%）。 此外，2023年3月的年轻人比12个月前多了57000人在工作。 

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