加拿大情报局雇员称遭歧视 5人合共索偿3,500万

　　加拿大保安情报局5名雇员入禀联邦法院，指工作期间遭经理歧视和侮辱要求赔偿。星报资料图片

　　加拿大保安情报局(CSIS)5名雇员入禀联邦法院，指工作期间遭歧视和侮辱，要求局方赔偿3,500万元，又指局方反骚扰政策只是“空口讲白话”。局方则称指控没理据，或指案中部分事件已获“公平、合理和迅速”处理。

　　案中5名原告分别为伊斯兰教徒、黑人及同性恋者，他们今年7月提出诉讼声称，情报局内部有一种传统，经理会公开拥护恐惧伊斯兰、恐惧同性恋和种族歧视的观点。

　　原告昨日再次提交答辩文件，指“管理层利用作为上司位置，创造一个充满歧视、滋扰和欺凌的工作场所。”

　　是次诉讼的争办焦点，在于5人的指控是否准确，以及他们是否合资格获得赔偿。

　　公开承认情报局存在相关问题

　　自《星报》报道诉讼消息后，CSIS总监维里诺特(David Vigneault)当时发表声明，表示绝不容忍滋扰，又与5名投诉人见面聆听他们的指控。他上月曾公开承认情报局存在“报复、徇私和欺凌”问题。

　　联邦公共安全部长古迪尔(Ralph Goodale，图)亦曾表示，滋扰和歧视者需要面对“相称的后果”，但却未有下令调查职场文化。

　　加拿大穆斯林全国议会(NCCM)昨日敦促古迪尔调查相关情况：“加拿大人须确定国家情报机关是在没有歧视、种族主义和恐惧伊斯兰的环境下执行任务。”