自三月以来,加拿大紧急工资补贴(Canada Emergency Wage Subsidy, CEWS)已经保护了超过400万个就业岗位,帮助企业和工作人士度过疫情大流行的挑战。
12月18日,副总理兼财政部长方惠兰(Chrystia Freeland)阁下宣布,联邦政府已完成必要的监管改革,将提升最高工资补贴率至75%,适用期为2020年12月20日星期日起至2021年12月13日。在我们共同面对第二波COVID-19疫情大流行之时,这一措施将扶持工作人士和企业度过今后的艰难月份。
现在,这项工资补贴更加灵活并更有针对性,允许雇主根据单月营收下降额来获得最高补贴率,而不必证明三个月的下降金额,从而使得提供给雇主的支持措施更好地反映出他们当前或不断变化的需求。
工资补贴将继续扶持全加拿大各地、各种规模企业的工作人士。政府将监控健康和经济状况,以确定后续区间的详细补贴信息。
《秋季经济报告》中的分析表明,联邦政府的扶持措施以约一半的力度抵消了疫情大流行而对失业率造成的负面经济影响。这样的扶持措施帮助加拿大恢复了就业损失的百分之八十,而美国的就业损失刚刚恢复了一半。
引述
副总理兼财政部长方惠兰(Chrystia Freeland)阁下:
“我们将工资补贴重新提高到最高75%,因为我们知道对于许多企业而言,年初的几个月最为艰难,而现在比以往任何时候都更是如此。企业和工作人士可以继续依靠政府的强力扶持,给工作人士以保障,让他们知道下一笔薪酬有来源,也给企业以确定性,让他们可以为筑就他们企业成功的员工们支付薪酬。”
小企业、出口促进及国际贸易部长伍凤仪(Mary Ng)阁下:
“小型企业是我国经济的引擎,并雇用了数以百万计辛勤工作的加拿大人。他们在整个COVID-19疫情大流行中表现出了令人难以置信的韧力和适应力,他们在各个方面应该得到赞扬和支持。这就是为什么我们联邦政府将工资补贴率提高到75%的原因,这将为遭受重创的小企业主提供所需的支持,让他们保留雇员在工资单上,并重建更美好的未来。”
事实简要