联邦国防部长石俊(Harjit Sajjan)昨天宣布,联邦将会在未来6年投资大约25亿元在培训BC省劳工、提升技术以及协助寻找更好工作的计划上。 根据联邦与BC省的协议,BC省在计划实行的前两年中得到的拨款高达8.44亿元,受益于该拨款计划的省民可望增加8.4万人。
联邦对BC省劳工的拨款是根据联邦与BC省政府新签订的“劳工发展协议”(Workforce Development Agreement(WDA)以及“劳工市场发展协议”(Labour Market Development Agreement (LMDA)。在拨款的前两年,本省从“劳工发展协议”得到的拨款是2.11亿元,而从“劳工市场发展协议”得到的拨款是接近6.33亿元,总共达到8.44亿元。
“劳工发展协议”下的拨款主要帮助妇女、有风险的青少年以及原住民的技术训练。例如﹕在维多利亚的Bridges for Women的计划,帮助受暴力对待以及受虐妇女接受教育以及职业训练。BC省帮助有风险青少年寻找全职工作的Blade Runners计划。帮助原住民在家乡或是在其它地区发展特别技职专长的Indigenous Person Trades Traning计划。
而“劳工市场发展协议”的拨款将帮助BC省84个WorkBC的中心,提供训练服务,以及对没有工作或是目前属于低度就业,即所从事工作无法发挥所长的人士,均可以得到协助。此外,WorkBC也会对残障人士提供更多针对个人需要的就业服务,而省府也将加强对单亲家长回到职场的各项协助。
出席宣布的BC省社会发展和扶贫厅长洗崇山(Shane Simpson)昨天在致词时指出:BC省贫穷人士有四成从事低薪工作,尽管他们很努力工作,但仍旧收入微薄,入不敷出,对他们最好的帮助就是提升他们的技能,帮助他们找到合适合作,让他们可以不必再做多份兼职工作,并从此脱离贫困生活。 他也指出:联邦拨款可以扩大就业保险计划(EI)福利适用范围,同时也放宽就业协助服务的适用服务,而目前这项服务只对失业的加拿大人提供,但是在有了新拨款之后,即使目前有工作的省民,也可以使用就业协助服务,从而帮助省民寻找较高薪的工作,以此脱离贫困。